Nové babičky pravděpodobně odejdou dříve

Podle nové studie mají ženy v důchodovém věku, které mají nová vnoučata, o devět procent vyšší pravděpodobnost předčasného odchodu do důchodu než ženy, které je nemají. Tato zvýšená pravděpodobnost předčasného odchodu do důchodu kvůli novým vnoučatům je ve skutečnosti podobná jako u žen, které odcházejí do důchodu kvůli špatnému zdravotnímu stavu.

Rozhodnutí o předčasném odchodu do důchodu má významný dopad na přiměřenost příjmů v pozdějším věku, protože může mít za následek nižší částky IRA, sociálního zabezpečení a výše důchodových dávek.

Studie, jejímž spoluautorem je Robin Lumsdaine, Ph.D., z Kogod School of Business na Americké univerzitě ve Washingtonu, D.C., zkoumala možnosti důchodu, které učinilo více než 47 400 žen v důchodovém věku. Zjištění odhalila, že mnoho žen odchází do předčasného důchodu kvůli péči o vnoučata.

Podle finančních plánovačů může být předčasný odchod do důchodu obzvláště obtížný pro ženy, které často měly jak nižší výdělky, tak méně let v pracovní síle než muži. V důsledku toho mají také tendenci pobírat během důchodového věku nižší příjem.

Nová zjištění osvětlují konkrétní problémy, které mají tvůrci politik zvážit, když se začínají zabývat výzvami stárnoucí populace populačních populací. Jak bylo uvedeno v nedávném článku o Bloomberg, velká generace Baby Boom velmi zatěžuje rozpočty sociálního zabezpečení, Medicare a dalších důchodových programů. Jedním ze způsobů, jak snížit náklady, je požadovat, aby Američané pracovali déle, než tyto výhody získají.

V případě nových babiček však mohou mít politiky zaměřené na prodloužení let strávených prací malý účinek, pokud jsou rozhodnutí o odchodu do důchodu vedena hlavně rodinnými úvahami, jako je příchod nového dítěte.

Místo toho by politiky zaměřené na potřeby péče o děti mladších generací mohly pomoci snížit nároky na péči o ty v důchodovém věku, a proto podle výzkumníků pomohou udržet starší generaci v pracovní síle déle.

Vědci dále dodávají, že u žen, které mají přístup k flexibilním pracovním ujednáním (například ke snížení počtu odpracovaných hodin), je méně pravděpodobné, že odejdou do důchodu, což naznačuje vůli pokračovat v práci. Stále není jasné, zda většina nových babiček odchází do předčasného důchodu kvůli péči o vnoučata z nutnosti nebo z vlastní volby, uvedl Lumsdaine.

Studie společnosti Lumsdaine také podporuje dřívější zjištění výzkumu, že finanční záležitosti, jako je přístup k důchodovým dávkám a zdravotní pojištění, silně ovlivňují rozhodnutí o odchodu do důchodu.

Výzkum je publikován v časopise Demografie.

Zdroj: Americká univerzita