Jumping without a Skute: Honouring Our Veterans, 2011

Dnes je v USA Den veteránů, den díků a pocty všem, kteří slouží naší zemi v armádě. Přestože armáda v posledních letech učinila určitý pokrok v uznání problémů duševního zdraví jak veteránů, tak aktivního vojenského personálu, zůstává oblastí, kde panují předsudky a mylné představy.

Voják by nevyskočil z letadla, aniž by zkontroloval svůj padák, aby se ujistil, že je zabezpečený a funkční. Přesto skákají z aktivní služby do systému, který není připraven na jejich potřeby, a zůstává podfinancován a má nedostatečné zdroje.

Například minulý týden jsme diskutovali o těchto přetrvávajících výzvách se službami duševního zdraví a mírou sebevražd v dnešní armádě, mezi veterináři a vojáky aktivní služby.

Každý rok v USA zemře přibližně 35 000 - 37 000 lidí sebevraždou. Je to desátá hlavní příčina úmrtí v USA, před hypertenzí, vraždami a Parkinsonovou chorobou (všechny věci, které získají mnohem více zpráv a pozornosti výzkumu než sebevražda).

Asi 100 lidí se každý den zabije. Téměř 20 procent těch, kteří si vezmou život, je veterán - nebo asi 18 veterinářů denně. Nechte to na chvíli zapadnout, protože je to velké číslo.

Jak jsme diskutovali minulý týden, neexistují žádná snadná a rychlá řešení těchto problémů. Sebevražda je v drtivé většině případů výsledkem neléčené deprese, takže dlouhodobým řešením je zvýšení počtu lidí, kteří jsou léčeni na depresi.

Ale než se budete moci vydat touto cestou, musíte lidem sdělit, že vyhledávat léčbu deprese je v pořádku. Nebo dokonce jen za to, aby to bylo hodnoceno v důvěrném prostředí. Pro pracovníky v aktivní službě to mohou být rozhodnutí končící v kariéře - vyhledat a získat potřebné služby duševního zdraví.

U veterinářů je situace jen o něco lepší. I když ve většině nemocnic VA pracuje pečující, odhodlaný a oddaný zdravotnický personál, často jim chybí veškerý personál a zdroje potřebné k uspokojení potřeb jejich narůstající populace veteránů. Pouze menšina nemocnic VA je plně financována a personálně zajištěna na úroveň svého rozpočtu; zbytek šetří spolu s nedostatečným počtem zaměstnanců v oblasti duševního zdraví.

Takže ještě jednou zopakuji, co jsme navrhli, jako některá možná řešení současných problémů, kterým čelí armáda, pokud jde o potřeby duševního zdraví jejich lidí:

• Plně financujte na doporučený počet zaměstnanců všechny profese v oblasti duševního zdraví v aktivních vojenských i veteránských rolích.
• Uznat souvislost mezi zvýšenými sebevražednými myšlenkami a dalšími obavami o duševní zdraví se službou v bojových rolích.
• Zvyšte ochranu soukromí v oblasti zdravotních záznamů a odpojte vojenské zdravotní záznamy osoby od jejich formálních hodnocení personálu, aby přijetí a hledání léčby v souvislosti s problémem duševního zdraví nemělo negativní dopad na kariéru osoby. Pokud to nelze provést, pak:
• Podporovat a plně financovat využívání externích služeb duševního zdraví pro vojáka, který byl kdysi státem, s úplnými právy na soukromí pacientů pro takovou léčbu.
• Podporovat větší využívání programů typu peer-to-peer, jejichž cílem je zmírnit stigma spojené s obavami o duševní zdraví.

V tento den veteránů uznáváme oběť všech těch, kteří naší zemi sloužili se ctí a neomylným smyslem pro povinnost. Doufám, že jeden rok brzy nebudu muset psát takový záznam, který by naříkal nad nedostatkem kvalitní péče o duševní zdraví dostupné pro mnoho našich veterinářů.