Mocní lidé se inspirují svými vlastními činy

Nový výzkum poskytuje poznatky o typu lidí, kteří mohou hovořit dál a dál o svých nejnovějších dobrodružstvích, přičemž si zdánlivě neuvědomují, že jejich okolí nemusí mít zájem. Jedinec se často pohltí a nabije energií z vyprávění o svých vlastních činech.

Příspěvek naznačuje, že to, co odděluje takové lidi od nás ostatních, je jejich vnímaný pocit moci: Výzkumníci zjistili, že mocní lidé čerpají inspiraci spíše ze sebe než z ostatních.

"Napadlo mě, jak nepochybně mnoho dalších, že mocní lidé jsou často špatní posluchači," řekl Gerben van Kleef, Ph.D., z Amsterdamské univerzity.

Když přemýšlel o tom, jak tito lidé interagují s ostatními, van Kleef začal uvažovat, zda se mocní lidé nechají inspirovat zábavou svých vlastních zkušeností.

Aby prokázal svůj názor, van Kleef a jeho kolegové testovali hypotézu sociálního jevu v řadě studií.

V jedné ze studií vědci požádali účastníky, aby diskutovali o inspirujících událostech v osobních rozhovorech. Poté vyhodnotili, jak se účastníci inspirovali po rozhovoru o svých vlastních zkušenostech ve srovnání s poslechem zkušeností jejich partnerů.

"Zjistili jsme, že silnější účastníci byli více inspirováni svými vlastními příběhy než příběhy svého partnera pro konverzaci, zatímco méně mocní lidé byli stejně inspirováni sami sebou jako jejich partner," říká van Kleef.

K měření síly - kterou definují jako schopnost ovlivňovat ostatní, zatímco jsou relativně imunní vůči vlivu ostatních - použili standardní dotazník vyvinutý na Kalifornské univerzitě v Berkeley.

V následné studii vědci připravili účastníky s vysokou nebo nízkou silou tím, že požádali účastníky, aby si vzpomněli na situaci, ve které měli kontrolu nad někým jiným (vysoká síla) nebo někdo jiný měl kontrolu nad nimi (nízká síla).

"Připomenutí takové situace dočasně přináší zážitek z moci," říká van Kleef.

Po této aktivaci účastníci napsali o inspirativní události, kterou buď zažili, nebo o které slyšeli od někoho jiného. Ti účastníci, kteří byli připraveni na velkou sílu, se cítili více inspirováni po psaní o své vlastní zkušenosti než po psaní o zkušenosti jiné osoby.

Zjištění byla zajímavá, „protože vykreslují tak chvályhodný obraz nebo mocné,“ říká van Kleef.

"Jsem si jist, že téměř každý může snadno přijít s příkladem člověka, kterého zná, který odpovídá vzoru, který jsme zde předvedli." Bylo hezké vidět, že tento zajímavý sociální fenomén můžeme zachytit v našich studiích. “

Tato práce je první, která ukazuje, že lidé v různé míře čerpají inspiraci od sebe i od ostatních na základě úrovně své moci. Proč se mocní nechali inspirovat sami, tým Van Kleef má několik nápadů.

Jedním z nich je, že jejich inspirace je pouze rozšířením toho, jak mocní jedinci mají tendenci upřednostňovat se před ostatními v sociálních interakcích.

Další možností, říká van Kleef, je, že inspirovat se jinou osobou vyžaduje vnímat určitou kvalitu této osoby jako lepší než my sami.

"Usoudili jsme, že mocní lidé by těžší ocenili velikost jiné osoby, což by jim znesnadňovalo inspiraci ostatními."

Posledním možným vysvětlením je, že sociální tlaky mají tendenci bránit přirozené obecné tendenci lidí mluvit o sobě.

"Protože mocní lidé jsou méně náchylní k sociálním tlakům, očekávali jsme, že by se mohli méně zdráhat veřejně si dopřát velikost svých vlastních zkušeností," říká.

Bez ohledu na důvod tohoto odkazu van Kleef říká, že povědomí o takových vzorcích chování může lidem pomoci najít inspiraci, když ji hledají.

"Naše výsledky naznačují, že mocní lidé se mohou snadno inspirovat tím, že znovu prožijí inspirativní událost, kterou zažili," říká. "Méně silní lidé mohou být o něco méně inspirováni svými vlastními zkušenostmi, ale mohou lépe čerpat inspiraci ze zkušeností ostatních."

Dalším krokem, jak říká van Kleef, je otestovat, zda jim pocity inspirace, které ze sebe mocní lidé čerpají, mohou ve skutečnosti pomoci stát se kreativnějšími nebo produktivnějšími.

Popis studií byl publikován v časopise Sociálně psychologické a osobnostní vědy.

Zdroj: Sage Publications / EurekAlert

!-- GDPR -->